Direct Etudiant : offres de stage, jobs étudiant, alternance et VIE
Suivez-nous : Icone-rss Icone-viadeo Icone-linkedin Icone-facebook Icone-google Icone-twitter

Offre de stage : "Rrh adjoint h/f"

Retour à la liste des offres

Informations clés

Offre de stage : Rrh adjoint h/f
Société : Pierre Fabre
Date de publication : 14/08/2018
Reference de l'offre : 2017-3730
Secteur d'activité : Stage Ressources Humaines
Localisation : France - Lavaur (81) - les Cauquillous
Type de contrat : Stage

Postuler

L'entreprise

Pierre Fabre est le 2ème laboratoire dermo-cosmétique mondial et le 2ème groupe pharmaceutique privé français.

En 2016, ses revenus ont atteint 2 282 millions d’euros dont 60% réalisés à l’international et 57% par la branche dermo-cosmétique. Implanté depuis toujours en région Occitanie, Pierre Fabre détient des filiales et bureaux dans 47 pays et distribue ses produits dans plus de 130 pays. Présent sur un continuum d’activités allant des médicaments éthiques aux soins dermo-cosmétiques en passant par la santé grand public, Pierre Fabre compte plus de 13 000 collaborateurs dans le monde.

En 2016, l’entreprise a consacré près de 180 millions d’euros à la R&D répartis entre oncologie, système nerveux central, santé grand public, dermatologie et dermo-cosmétique.

Pour en savoir plus connectez vous : www.pierre-fabre.com

Description de l'offre

Au sein de la Direction des Ressources Humaines de la branche Dermo-cosmétique et rattaché au Responsable des Ressources Humaines en charge du périmètre MARQUES ET FONCTIONS SUPPORT COMMERCIALES (1000 collaborateurs), vous participez à la mise en œuvre de la politique RH du périmètre.Dans ce cadre vous :- Menez des projets à la demande des RRH sur divers aspects liés à la fonction (gestion RH, juridique social, rémunération, relations sociales…) ;- Prenez part aux différentes activités opérationnelles du service RH :o Déploiement de la politique de déplacement des cadres,o Rédaction de contrats et avenants,o Mise à jour de procédures RH.- Prenez en charge, en lien avec les RRH, le périmètre des alternants (80 personnes):o Gestion du processus d'on-boarding,o Suivi des contrats,o Gestion administrative.- Accompagnez les RRH dans la construction et le suivi des dossiers contentieux (interface avec les avocats et la Paie) ;- Participez à la préparation des réunions du CHSCT (trimestriel) et y prenez part. Vous pouvez être amené(e) à accompagner le service sur la mise en place du CSE ; - Prenez en charge la gestion des IRP dans le cadre de l'accord sur l'exercice du droit syndical groupe (suivi des heures de délégation, notes de frais mensuelles,…).

Profil recherché

Formation de type Master Ecole de commerce/ IEPSpécialisation Ressources Humaines/ Droit SocialMaitrise du Pack officeMaitrise de l'anglais Vous êtes réactif et curieuxVous faites preuve d'ouverture d'esprit et d'anticipationDes capacités d'analyse sont un plus

Pas encore inscrit ?

Créer un compte candidat vous permet :
  • l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois
  • la conservation d'un historique de vos candidatures
  • la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises
ou connectez vous en cliquant ici

Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail :