Offre de stage : "Stage jt - chargé de missions m&a/ stratégie greenyellow f/h"

Retour à la liste des offres

Informations clés

Offre de stage : Stage jt - chargé de missions m&a/ stratégie greenyellow f/h
Société : Groupe Casino
Date de publication : 24/11/2021
Reference de l'offre : CAS-DVGGYATWPQWEA708
Localisation : Ile-de-France - Ile-de-France
Type de contrat : Stage
Partager l'offre sur :

Postuler

L'entreprise

Le Groupe Casino occupe en France une position de leader dans le secteur de la grande distribution grâce à la diversité de ses enseignes : Géant Casino, Monoprix, Supermarchés Casino, Franprix, Petit Casino, CDiscount, GreenYellow, Naturalia… et à une présence affirmée à l'international : Argentine, Brésil, Colombie, Uruguay...

La Diversité du Groupe trouve aussi son expression dans notre politique de recrutement qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de nos équipes.

Casino, c'est aussi une stratégie d'innovation et de développement avec de nombreuses réalisations : la Marque Casino forte de plus de 4000 références, l'excellence de la Supply Chain, les outils d'analyse des comportements clients et les programmes de fidélisation, le développement de stratégies immobilières performantes.

En 2020, son chiffre d'affaires s'est élevé à plus de 31,9 milliards d'euros et son effectif à plus de 205 000 collaborateurs dans le monde dont 56 000 en France.

Description de l'offre

Depuis 2007, GreenYellow apporte son expertise
pour réduire la facture énergétique des acteurs économiques locaux grâce au
savoir-faire de ses 350 collaborateurs qui opèrent depuis la France et
l’international : en Amérique Latine, en Asie du Sud-Est, dans l’Océan Indien
et en Afrique. Depuis ses débuts, GreenYellow applique la
philosophie qui a fait son succès : être un partenaire local solide qui
s’inscrit dans la durée, pour faire de la transition énergétique une création
de valeur partagée. Avec un panel complet de solutions en Solaires
Photovoltaïques, notre métier historique, Efficacité Energétique et nos
Services à l’Energie, nous accompagnons nos clients sur l'ensemble des leviers
d'optimisation de leur facture énergétique.



GreenYellow recherche un(e) stagiaire Chargé(e)
de Missions M&A/Stratégie afin de :



 • Contribuer au sourcing de cibles à acquérir
: analyse des teasers/IM, rencontrer des partenaires (banques, conseils
financiers, partenaires…)



• Etudier les cibles identifiées : rechercher
des données sur le marché, étudier ses concurrents, analyser les informations
financières…



• Participer à l’élaboration de business plans
permettant de valoriser les entreprises ciblées • Contribuer à l’élaboration de
supports de présentations internes et externes



• Accompagner les différentes étapes des
transactions jusqu’au closing (due diligence, contrats,…)





Ce stage, d’une durée de 6 mois, est basé à Paris (La Défense) et débutera en Janvier 2022.

Profil recherché

·  Etudiant(e) de niveau BAC+5, tu es en année de
césure ou en dernière année d’études dans une grande école (Ingénieur ou
Commerce, Spécialité : Finance)



·  Tu es quelqu’un de responsable, rigoureux(se), autonome et flexible
: pendant tes années d’études, tu as su faire preuve de bonnes capacités de
recherche, d’analyse et de synthèse des informations.



·    Tu es doté(e) d'une bonne culture financière et tu apprécies le travail bien
fait : ta bonne maîtrise du Pack Office (Excel et PowerPoint) et tes
productions (rapports, modèles financiers et présentations) seront clef pour les prises de décision
par l’équipe dirigeante de GreenYellow



·    GreenYellow est implanté dans 8 pays : l’anglais
courant est un must (portugais ou espagnol serait un plus)



Un
stage préalable en Transaction Services, Project Finance, dans un fonds de
Private Equity ou au sein d'une Direction financière d'un grand groupe
international (Département Fusions & Acquisitions, par exemple) est un plus. 



GreenYellow étant dans un virage stratégique, les problématiques de
développement de l’activité sont nombreuses. Tu seras amené(e) à travailler
en support sur un grand nombre de sujets nouveaux pour l’entreprise.





La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.


Niveau d'expérience demandé : Moins de 2 ans
Niveau de formation demandé : Master, DESS, DEA, Bac+5

Pas encore inscrit ?

Créer un compte candidat vous permet :
  • l'enregistrement de vos informations pour ne pas avoir à les resaisir plusieurs fois
  • la conservation d'un historique de vos candidatures
  • la possibilité d'être contacté directement par plus de 1000 entreprises
ou connectez vous en cliquant ici

Si vous souhaitez postuler à cette offre ultérieurement, vous pouvez également vous l'envoyer par mail :
Je postule
( Remarque : cette offre d'emploi peut être pourvue sur le site du recruteur )
Vous êtes intéressé(e) par nos offres ?

Créez votre compte gratuitement en moins de 5 minutes et déposez votre CV !

Créer son compte