Offre de stage : Stagiaire développement durable h/f

Présentation de l'entreprise :

Avec 12 400 collaborateurs, le groupe Saur participe, en France et à l'international, à l'amélioration de la vie dans les métiers de l'environnement. Partenaire de 7 000 communes et de grandes marques industrielles, Saur intervient à toutes les étapes du cycle de l'eau : conception, construction et exploitation des ouvrages de production d'eau potable et de traitement des eaux usées. Dans le domaine de la propreté, le Groupe assure le traitement des déchets pour plus de 4 millions d'habitants.
Le groupe SAUR a également un son savoir-faire reconnu dans l’exploitation des golfs grâce à sa filiale Blue Green.

Descriptif de l'offre :
SAUR, est le 3ème groupe français de gestion privée de services publics avec plus de 12 500 collaborateurs dans le monde. La gestion du cycle de l'eau est notre métier : production et distribution d'eau potable, assainissement et épuration, conception et construction d'ouvrages de traitement d'eau.

PROPOSITION DE STAGE DEVELOPPEMENT DURABLE 2012
PRISE EN COMPTE DES ATTENTES DES PARTIES PRENANTES DANS LE REPORTING RSE
La Direction Développement Durable (DD) de Saur a notamment pour mission de définir la stratégie de Saur en matière de Responsabilité Sociétale, de suivre son déploiement et d'assurer le reporting des actions engagées.Elle est chargée de la publication annuelle du rapport d'activité et de développement durable du Groupe Saur.
Cette direction possède un rôle transverse dans l'entreprise. Elle travaille en lien direct avec la direction des ressources humaines, la direction de l'exploitation, les équipes commerciales et marketing et la direction de la communication.
Stage proposé (durée 4 à 6 mois)
En lien avec la prise en compte de l'ISO 26000, la mission a pour objectif d'améliorer le reporting RSE (responsabilité sociétale des entreprises) du Groupe Saur grâce à une meilleure connaissance des attentes de ses parties prenantes. De premières pistes de progrès doivent être dégagées début 2012 pour être intégrées au rapport d'activité et de développement durable 2011 (publication en mai 2012). Ce travail doit permettre de faciliter l'accès aux informations d'intérêt pour chacun des publics.
Le stage s'articulera dans un premier temps autour de l'évaluation des attentes spécifiques des parties prenantes du Groupe Saur. Vous participerez à l'élaboration d'un questionnaire destiné à déterminer les priorités et enjeux principaux des différentes parties prenantes en matière de développement durable.
Sur la base de la cartographie des parties prenantes du Groupe, qui est déjà établie, vous identifierez des interlocuteurs cibles. Vous serez ensuite amené(e) à organiser et à participer aux entretiens afin de collecter leurs réponses à ce questionnaire. Vous effectuerez une consolidation des attentes par type de partie prenante.
Dans un deuxième temps, à partir des résultats de cette étude et d'un benchmark des reportings RSE en France et à l'international, vous proposerez des actions concrètes pour améliorer les outils actuellement en place : rapport annuel, site institutionnel du Groupe www.saur.com, plaquettes...
Vous suivrez la mise en place des actions retenues, soit en les intégrant directement dans le reporting 2011, soit en préparant leur mise en place pour l'année 2012. Dans ce cadre, vous pourrez être amené(e) à consulter des entreprises extérieures pour lancer le développement d'outils nouveaux.


Niveau d'études souhaité : Bac + 5 - Formation spécialisée en RSE/ Développement durable. La connaissance des métiers de l'environnement serait un plus.
Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux(euse), vous avez le sens du contact et vous savez faire preuve d'initiative.

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Niveau d'études souhaité : Bac + 5 - Formation spécialisée en RSE/ Développement durable. La connaissance des métiers de l'environnement serait un plus.
Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux(euse), vous avez le sens du contact et vous savez faire preuve d'initiative.